| 类别 | 具体内容 | 详细说明 |
|---|---|---|
| 医院文化 | 院训 | 厚德、博爱、仁术、诚信；另有“厚德精医、仁爱创新”，其中“厚德”出自《周易●坤卦》“地势坤，君子以厚德载物”，寓意做人处事应心胸开阔、立志高远、严于律己、宽以待人 |
| 院歌 | 感恩的心 | |
| 医院精神 | 十个一点：嘴巴甜一点；脑筋活一点；行动快一点；效率高一点；做事多一点；理由少一点；肚量大一点；脾气小一点；说话轻一点；微笑露一点。十八字工作法：热心接﹑细心问﹑耐心讲﹑精心做﹑主动帮﹑亲切送 | |
| 员工守则 | 廉洁自律、遵纪守法、恪守职责、爱岗敬业、诚信守操、医德高尚、优质服务、以人为本、勤奋好学、技术精湛、作风严谨、一丝不苟、关爱友善、文明礼貌、沟通交流、温馨和谐、融洽邻里、美化环境、勤俭节约、爱院如家 | |
| 员工荣辱观 | 具体表现 | 以医院兴旺为荣，以事业衰败为耻；以济穷救命为荣，以索要红包为耻；以诚信关爱为荣，以冷漠待患为耻；以敢担风险为荣，以推卸责任为耻；以攻克顽症为荣，以庸碌无为为耻；以博学精业为荣，以马虎草率为耻；以团结互助为荣，以损人利己为耻；以增收节支为荣，以浪费为耻 |
| 核心价值观 | 内涵 | 团结、拼搏、创新、奉献。团结是大局意识、协作精神和服务的集中体现，是全体成员的向心力、凝聚力，反映个体利益和整体利益的统一，即“同心同德、同舟共济、同心协力”的精神；拼搏是遇到困难和挫折不服输，一往无前 |
| 住院医师规范化培训 | 培训目标 | 掌握正确临床工作方法，准确采集病史、规范体格检查、正确书写病历，掌握大多数眼病发病机制，独立诊治眼科常见病、多发病；准确、熟练进行眼部检查操作，比较准确和熟练掌握眼科基本手术操作，基本掌握眼科显微手术操作，能独立完成常见外眼和内眼手术；正确完成眼部特殊检查操作并正确出具诊断报告。培训结束时，具有良好职业道德和人际沟通能力，能独立从事眼科临床工作 |
| 培训方法 | 采取在眼科各专业及其他相关科室轮转的形式。通过管理病人、参加门、急诊工作和教学活动，完成规定病种和基本技能操作数量，学习专业理论知识；认真填写《住院医师规范化培训登记手册》；规范书写病历；低年资住院医师参与见习/实习医生的眼科临床教学工作，高年资医师指导低年资医师。眼科内容学习分两个阶段，年为感知期，初步了解眼科学及常见眼部疾病，主要完成相关科室轮转，参加培训基地门诊活动；第2 - 3年为系统培养期，全面系统掌握眼科学知识和技能，每年参加病房工作6个月 | |
| 培训内容（第1年） | 轮转部门及亚专业 | 门诊检查室、角膜组、眼视光学组、眼肌组、青光眼组、葡萄膜炎组、眼底及神经眼科组，辅助检查（超声、视野、眼电生理、荧光素眼底血管造影及相干光断层扫描）和显微手术实验室 |
| 培训要求（第1年） | 轮转目的 | 掌握眼的解剖、生理知识；熟悉眼科常见病的诊断及治疗原则；了解眼科常用检查的操作方法和临床意义 |
| 基本要求 | 尽量参加轮转单位门诊活动，每周有1 - 1.5天跟随高年医师参加眼科普通门诊工作；工作半年后，在上级医师指导下参加眼科急诊值班 | |
| 视力记录法 | 小数法，分数法，1m指数（counting fingers,CF），5cm手动 | |
| 眼科治疗方法 | 具体方式 | 视觉训练：通过使用光学器具（如镜片、棱镜等）纠正视力问题，或训练眼球运动改善视觉协调能力；眼球运动训练：使用眼球运动器、手指等工具指导患者进行眼球运动；认知训练：使用图片、数字、字母等工具指导患者提高视觉认知能力，如视觉记忆、视觉辨别等；药物治疗：针对干眼症、视疲劳等眼部疾病使用药物改善症状。眼部训练需在眼科医生指导下进行 |
| 医院配套设施及特色 | 湖南博雅眼科医院 | 拥有118个床位，病房设施齐全，有中央空调及热水供应系统，环境舒适，另设有51间客房的招待所；交通便利，从长沙火车站、东塘、汽车西站、东站、南站、北站等均有对应公交线路到中建五局站下 |
| 科健唯美眼科医院 | 特色项目为准分子激光矫视治疗手术、超声乳化白内障手术、斜弱视治疗等；是专业民营眼科医院，营业面积4300多平米，引进先进管理理念和设备，是四川省、市、区社保定点医院和成都市白内障复明定点医院 | |
| 基层医院医生培训 | 重要性 | 基层医院医生对眼科知识了解较少，眼病诊断治疗的准确性和有效性有待提高，通过培训可丰富其专业知识储备，提高专业操作技能，掌握眼科疾病异常表现、检查技能、诊断知识以及转诊渠道 |
| 教学大纲 | 分为基础知识（掌握眼科基础解剖知识和眼科基础生理知识）、检查技能（掌握裂隙灯的使用方法、远近视力的测量方法以及眼压的测量方法）、诊疗知识、转诊渠道四个版块 | |
| 医护人员能力要求 | 具体能力 | 掌握医学基础知识和临床技能，包括疾病诊断、治疗方案制定、药物使用等；确保医疗质量和安全，了解和遵守相关法律法规和规章制度，掌握医疗事故处理和防范措施；具备良好沟通和协作能力，学习有效的沟通技巧和协作模式；关注患者身心健康，提供人文关怀和心理支持；学习和掌握管理和领导的基本知识和技能；不断学习和更新医学知识和技能，医院为其提供专业发展和继续教育的机会和平台 |
术语解释：
- 院训：是医院历史和文化的积淀，是医院精神和灵魂的象征，是医院办院理念的集中体现，是医院员工共同遵守的行为规范。
- 裂隙灯：是一种眼科常用的检查设备，可在强光下放大观察眼部病变，有助于医生准确诊断眼部疾病。
- 眼压：是眼球内容物作用于眼球壁及内容物之间相互作用的压力，眼压的正常范围对于维持眼球的正常形态和功能至关重要，异常眼压可能导致青光眼等眼部疾病。
- 相干光断层扫描：是一种高分辨率的影像学检查技术，可对眼部组织进行断层成像，用于诊断和监测多种眼科疾病，如黄斑病变、视网膜疾病等。
- 荧光素眼底血管造影：是将荧光素钠快速注入静脉，利用眼底照相机拍摄眼底血管中荧光素钠的循环动态，以观察眼底血管的形态、结构和功能，辅助诊断眼底疾病。
- 眼电生理检查：是通过记录视网膜、视神经和视中枢的生物电活动，来评估视觉系统的功能状态，常用于诊断视网膜疾病、视神经疾病等。
